همکاری مشترک رایتل و تامین اجتماعی برای الکترونیکی شدن خدمات سازمان/ رشد 18 درصدی درآمد رایتل در شش ماه اخیر و حرکت به سمت بازار بورس

به گزارش سیتنا، نشست مشترک هیات مدیره‌ی سازمان تامین اجتماعی و شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی با اعضای هیات مدیره، معاونان و مدیران شرکت خدمات ارتباطی رایتل به منظور بررسی پروژه‌ی اجرای طرح بزرگ تامین اجتماعی الکترونیک برگزار شد.

محمد حسین عادلی، رییس هیات مدیره‌ی سازمان تامین اجتماعی در این نشست ضمن تاکید بر اهمیت تقویت "رایتل" به عنوان یک اپراتور هوشمند، گفت: "در آینده ای نه چندان دور صنعت ICT در زندگی مردم اهمیت بسیاری پیدا می کند و لذا این مهم است که رایتل بتواند با برنامه ریزی هدفمند سهم مهمی برای ایجاد ارزش افزوده داشته باشد و قطعا با توانمندی موجود این مهم دور از واقعیت نیست".

وی تاکید کرد: "این سازمان از اقدام برای ارائه‌ی خدمات بهتر به بیمه شدگان تامین اجتماعی استقبال می کند و البته که رایتل نیز برای همین مهم حضور دارد و لذا با توجه به اهمیت الکترونیکی شدن پرونده های بیمه شدگان و اسناد در جلسه‌ی معینی به بررسی پتانسیل های آماده‌ی رایتل برای تحول ساختار خدماتی سازمان تامین اجتماعی می پردازیم".

همچنین محمد رضوانی‌فر، مدیرعامل شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی با اشاره به رشد درآمد شرکتهای زیرمجموعه‌ی شستا، گفت: "در یک سال اخیر با روند رو به رشد مناسبی از نظر کسب درآمد مواجه بوده ایم و برخی از شرکتها رشد درامدی قابل توجهی داشته اند، اما باید گفت رایتل به دلیل بدهی و زیان های حاصل از توسعه‌ی زیرساخت ها شرایط سختی را طی ماههای اخیر داشته ولیکن قطعا با حمایت و سرمایه گذاری مناسب و وجود توانایی مدیریتی و روند رو به رشد فعلی می تواند به درآمدزایی مورد انتظار برسد".

مدیرعامل رایتل: رشد 18 درصدی درآمد رایتل در 6 ماه اخیر

به گزارش سیتنا، سعید کریم زاده، مدیرعامل شرکت خدمات ارتباطی رایتل هم در این نشست با ارائه گزارشی از عملکرد 6 ماه اخیر مدیریت خود و بررسی آن نسبت به زمان مشابه قبلی گفت: "در 6 ماه اخیر شرکت رایتل علاوه بر کاهش قابل توجه هزینه ها با رشد 18 درصدی درآمد مواجه بوده است و این در حالی است که در سال 97 به علت افزایش هزینه ها این مجموعه با انباشت بدهی و زیان مواجه گردیده بود که با برنامه ریزی مناسب و حمایت شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی به سمت کاهش آن حرکت می کنیم".

کریم زاده با تاکید بر تحول درآمدی سه ماهه نخست سال جاری گفت: "در سه ماه نخست امسال درآمد رایتل به نسبت سه ماه نخست سال قبل 46 درصد رشد داشته است که این بیانگر اثر بخشی نگاه مدیریتی شستا برای ایجاد تحول ساختاری در رایتل است که می تواند منجر به بستر مناسب برای استراتژی های بلند مدت گردد".

وی در ادامه تاکید کرد: "با فعال سازی و به روزرسانی طرح های جذب مشترک از جمله طرح تأمین اجتماعی ، روند جذب مشترکین در این اپراتور افزایش قابل توجهی یافت. فروش و توزیع سیم کارت در این دوره‌ی سه ماهه به بیش از 1.700.000 رسید که نسبت به سه ماهه‌ی قبل از آن با رشد 3.16 برابری مواجه شد".

کریم زاده افزود: "در انتهای اردیبهشت ماه 98 تعداد تجمعی مشترکین فعال رایتل به بیش از 5.4 میلیون مشترک فعال 3 ماهه و حدود 4.4 میلیون مشترک فعال یک ماهه رسید".

مدیرعامل رایتل خاطرنشان ساخت: "سازمان تامین اجتماعی بعنوان سهام دار رایتل می تواند با حمایت های متمرکز و هدفمند ما را در مسیری که برای عبور از بحران انباشت زیان و بدهی های گذشته آغاز کرده ایم یاری کند و این مهم قطعا با اصلاح ساختار وتحقق برنامه استراتژیک رایتل در سال 98 برای ورود به بازار سرمایه که در ابتدای سال به شستا ارائه شده است محقق خواهد شد".

وی به افزایش رشد درآمدی زیرمجموعه های هلدینگ رایتل اشاره کرد و گفت: "علاوه بر شرکت خدمات ارتباطی رایتل، گروه شرکت‌های  داتک در 6 ماه اخیر به رشد 15 درصدی نسبت به مدت مشابه قبل از آن دست یافته و این امر بیانگر توجه ویژه سهامداران به تحقق برنامه ها و رشد صنعت ICTدر مجموعه شستا است".

کریم زاده کنترل و کاهش هزینه ها را یکی از سیاست های اصلی شرکت رایتل عنوان کرد و افزود: "مدیریت هزینه های ارائه خدمات و هدفمندی تبلیغات و بازاریابی موجب کاهش هزینه های شرکت و افزایش کیفیت خدمات به مشترکان ، استفاده از ظرفیت های سازمان تامین اجتماعی با تحول رویکرد تجاری رایتل موجب افزایش درآمدها شده است و تا پایان سال جاری بیش از 90 درصد از برنامه پیش بینی شده محقق می شود".

به گزارش سیتنا، مینا مهرنوش، عضو هیات مدیره و معاون تجاری رایتل نیز با اشاره به رویکرد رایتل برای ارائه خدمات هوشمند در قالب اپلیکشین به بیمه شدگان تامین اجتماعی گفت: "رایتل از این آمادگی برخوردار است که برای تمامی ذینفعان سازمان تامین اجتماعی از جمله بیمه شدگان، مستمری بگیران، ارائه دهندگان خدمات درمانی و کارفرمایان از طریق اپلیکیشن های طراحی شده خدماتی از جمله دفترچه الکترونیکی، امضاء الکترونیکی همراه و پرداخت همراه را ارائه نماید که این مهم موجب رضایت ذینفعان خواهد بود".

انتهای پیام